Wykształcenie – minimum średnie, preferowane wyższe.
Doświadczenie – Co najmniej roczny staż pracy na stanowisku administracyjnym.
Doświadczenie – Co najmniej roczny staż pracy na stanowisku administracyjnym.
Wymagania formalne, umiejętności:
• kursy, szkolenia, certyfikaty ze znajomości projektów unijnych,
• dobra obsługa komputera: MS Office (Word, Exel),
• znajomość LSR „Partnerstwa Drawy z Liderem Wałeckim”,
• wiedza na temat założeń PROW na lata 2014-2020 – Działanie: Wsparcie dla rozwoju lokalnego w ramach inicjatywy Leader oraz PO Rybactwo i Morze Oś 4
Wymagania dodatkowe:
Prawo jazdy, kultura osobista, dobra znajomość obszaru gmin - członków LGD, dyspozycyjność, gotowość do pracy w terenie, odporność na stres, sumienność, rzetelność, odpowiedzialność, kreatywność, komunikatywność, znajomość języków: niemiecki, angielski, kultura osobista.
Główne zadania wykonywane na stanowisku:
1. prowadzenie doradztwa dla beneficjentów w zakresie warunków i możliwości otrzymania dofinansowania na realizację operacji w ramach wdrażania LSR,
2. przygotowywanie naborów wniosków o przyznanie pomocy w ramach projektów grantowych, operacji własnych w ramach realizacji LSR obszaru LGD
3. obsługa związana z naborem wniosków w ramach projektów grantowych, operacji własnych w ramach realizacji LSR obszaru LGD
4. przygotowywanie ocen, sprawozdań i informacji dotyczących działań realizowanych przez LGD w ramach Inicjatywy LEADER, w tym działań związanych z wdrażaniem LSR,
5. monitoring realizacji działań, realizacji wskaźników, między innymi w celu aktualizacji LSR,
6. przyjmowanie i rejestrowanie wniosków o przyznanie dofinansowania w ramach naborów,
7. nadzór nad realizacją projektów grantowych, operacji własnych
8. kontrola realizacji projektów u partnera projektu, beneficjenta oraz sporządzanie sprawozdań z tych kontroli.
9. współpraca z Zespołem do spraw LSR oraz inicjowanie zmian do LSR w zakresie projektów własnych, grantowych,
10. prowadzenie sprawozdawczości, w tym rejestru konsultacji udzielanych przez pracowników Biura i konsultantów wraz z Koordynatorem sieci LEADER.
11. realizacja i monitoring przedsięwzięć określonych w LSR z wdrażania projektów realizowanych przez Stowarzyszenie,
12. poszukiwanie możliwości dofinansowania dla projektów Stowarzyszenia z innych źródeł niż PROW, w tym przygotowanie wniosków, realizacja i rozliczanie tych projektów
13. wykonywanie innych obowiązków pracowniczych określonych odpowiednimi przepisami prawa w tym uchwał Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia, Uchwał Zarządu LGD i poleceń służbowych
• kursy, szkolenia, certyfikaty ze znajomości projektów unijnych,
• dobra obsługa komputera: MS Office (Word, Exel),
• znajomość LSR „Partnerstwa Drawy z Liderem Wałeckim”,
• wiedza na temat założeń PROW na lata 2014-2020 – Działanie: Wsparcie dla rozwoju lokalnego w ramach inicjatywy Leader oraz PO Rybactwo i Morze Oś 4
Wymagania dodatkowe:
Prawo jazdy, kultura osobista, dobra znajomość obszaru gmin - członków LGD, dyspozycyjność, gotowość do pracy w terenie, odporność na stres, sumienność, rzetelność, odpowiedzialność, kreatywność, komunikatywność, znajomość języków: niemiecki, angielski, kultura osobista.
Główne zadania wykonywane na stanowisku:
1. prowadzenie doradztwa dla beneficjentów w zakresie warunków i możliwości otrzymania dofinansowania na realizację operacji w ramach wdrażania LSR,
2. przygotowywanie naborów wniosków o przyznanie pomocy w ramach projektów grantowych, operacji własnych w ramach realizacji LSR obszaru LGD
3. obsługa związana z naborem wniosków w ramach projektów grantowych, operacji własnych w ramach realizacji LSR obszaru LGD
4. przygotowywanie ocen, sprawozdań i informacji dotyczących działań realizowanych przez LGD w ramach Inicjatywy LEADER, w tym działań związanych z wdrażaniem LSR,
5. monitoring realizacji działań, realizacji wskaźników, między innymi w celu aktualizacji LSR,
6. przyjmowanie i rejestrowanie wniosków o przyznanie dofinansowania w ramach naborów,
7. nadzór nad realizacją projektów grantowych, operacji własnych
8. kontrola realizacji projektów u partnera projektu, beneficjenta oraz sporządzanie sprawozdań z tych kontroli.
9. współpraca z Zespołem do spraw LSR oraz inicjowanie zmian do LSR w zakresie projektów własnych, grantowych,
10. prowadzenie sprawozdawczości, w tym rejestru konsultacji udzielanych przez pracowników Biura i konsultantów wraz z Koordynatorem sieci LEADER.
11. realizacja i monitoring przedsięwzięć określonych w LSR z wdrażania projektów realizowanych przez Stowarzyszenie,
12. poszukiwanie możliwości dofinansowania dla projektów Stowarzyszenia z innych źródeł niż PROW, w tym przygotowanie wniosków, realizacja i rozliczanie tych projektów
13. wykonywanie innych obowiązków pracowniczych określonych odpowiednimi przepisami prawa w tym uchwał Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia, Uchwał Zarządu LGD i poleceń służbowych
Wymagane dokumenty:
• życiorys (CV),
• list motywacyjny,
• kserokopie świadectw pracy, bądź innych dokumentów potwierdzających staż pracy,
• kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
• pisemne oświadczenie o niekaralności, korzystaniu z pełni praw publicznych i posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
• inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.
Miejsce i termin złożenia dokumentów:
Wymagane dokumenty należy przesłać pocztą (decyduje data stempla pocztowego) na adres biura: ul. Stary Rynek 6, 78-520 Złocieniec, lub złożyć w biurze osobiście w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Nabór na stanowisko Specjalisty ds. projektów realizowanych przez LGD” w terminie do 15 czerwca 2016 roku. Dokumenty, które wpłyną po określonym wyżej terminie nie będą rozpatrywane.
Bliższych informacji w biurze Stowarzyszenia udziela: Anna Korycka Kozioł, tel. 94 372 0325, e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.
Dokumenty: list motywacyjny, CV powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.)
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej www.partnerstwodrawy.pl po zakończeniu procedury naboru.
• list motywacyjny,
• kserokopie świadectw pracy, bądź innych dokumentów potwierdzających staż pracy,
• kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
• pisemne oświadczenie o niekaralności, korzystaniu z pełni praw publicznych i posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
• inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.
Miejsce i termin złożenia dokumentów:
Wymagane dokumenty należy przesłać pocztą (decyduje data stempla pocztowego) na adres biura: ul. Stary Rynek 6, 78-520 Złocieniec, lub złożyć w biurze osobiście w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Nabór na stanowisko Specjalisty ds. projektów realizowanych przez LGD” w terminie do 15 czerwca 2016 roku. Dokumenty, które wpłyną po określonym wyżej terminie nie będą rozpatrywane.
Bliższych informacji w biurze Stowarzyszenia udziela: Anna Korycka Kozioł, tel. 94 372 0325, e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.
Dokumenty: list motywacyjny, CV powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.)
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej www.partnerstwodrawy.pl po zakończeniu procedury naboru.
